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  • Wie wir Change machen:

    verstehen. verantworten. verändern.

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Change-Expertise

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zufriedene Kunden

15

engagierte Mitarbeitende

20

ausgezeichnet

Erfolgreiche Organisationsentwicklung durch Change Management Beratung.

Sie möchten Veränderungen für Ihr Unternehmen und wünschen eine kompetente Beratung? Erhöhen Sie signifikant die Erfolgswahrscheinlichkeit Ihres Veränderungsvorhabens mit professionellem Change Management. Dafür übernehmen wir Verantwortung. Lernen Sie uns jetzt kennen:

Change Management Beratung: Was wir tun.

Unsere Branchenschwerpunkte

  • Telekommunikation & Technik

  • Energie & Umwelt

  • Maschinen- & Anlagenbau

  • Auto & Zulieferer

  • Internet & E-Commerce

  • Chemie & Pharma

  • Health Care

  • Public Sector

  • Non-governmental Organization (NGO)

  • Sonstige Industrial Goods & Services

Unsere Tätigkeitsbereiche

Unsere Leistungen:

Jedes Change-Vorhaben ist so individuell wie die Unternehmen. Somit sind auch unsere Leistungen vielfältig und individuell zugeschnitten auf die jeweilige Organisation und das entsprechende Vorhaben. Change Management umfasst als Oberbegriff viele Maßnahmen und Methoden, die passgenau und flexibel angewandt werden müssen. Nur so lassen sich die Veränderungs- und Lernprozesse in einer Organisation erfolgreich gestalten. Erfahren Sie, welche Leistungen wir für unsere Kunden erbringen:

Referenzen:

Unser Herz schlägt für den Mittelstand: Energiedienstleister und kommunale Versorger, Telekommunikationsunternehmen und Kabelnetzbetreiber, Maschinen- und Anlagenbauer, Automobilzulieferer und mehr. Mit und in diesen Branchen kennen wir uns aus. Für mehr als 180 Unternehmen – meist aus dem gehobenen Mittelstand – hat processline erfolgreich Veränderungen umgesetzt. Hier präsentieren wir Ihnen ausgewählte Change-Projekte, die wir gemeinsam mit unseren Kunden durchgeführt haben.

Unsere Methoden:

Unser Erfolgsgeheimnis zur nachhaltigen Veränderung in Organisationen liegt in der Verknüpfung von systemischer Beratung mit operativer Umsetzung. Wir betrachten die Handlungsfelder einer Organisation und die Wirkung von Lösungsansätzen ganzheitlich. Wir verbinden strukturelle und kulturelle Methoden und begleiten gruppendynamische und personale Prozesse. Alles vor dem Hintergrund von Branchen- und Fachwissen gepaart mit Prozess- und Projektmanagement Know-how.

Die Change Akademie Weiterbildung befasst sich mit allen wichtigen Komponenten Die Change Akademie Weiterbildung befasst sich mit allen wichtigen Komponenten

Change Ausbildung:

Bei processline gehört Wandel zur Unternehmens-DNA: Wir sind uns sehr stark darüber bewusst, wie viel Know-how und fachliche Kompetenz qualifiziertes Change Management erfordert und dass Führungserfahrung alleine bei Weitem nicht ausreicht. Die systemische Change Management Aus- und Weiterbildung unserer Schwesterfirma Change Akademie richtet sich an Change Berater, Organisationsentwickler, Personalentwickler und Führungskräfte, die die Wirksamkeit ihrer Veränderungsvorhaben erhöhen sowie schnelle und nachhaltige Ergebnisse mit weniger Produktivitätsverlust erreichen wollen.

Aktuelle News-Beiträge

BDU-Positionspapier: Wie Organisationen von Komplexität profitieren

21.02.2024
Ein neues Positionspapier des BDU-Fachverbandes Change Management stellt erfolgreiche Ansätze zum Umgang mit Komplexität und daraus resultierenden …

processline unterstützt die #ZEROHUNGER Initiative & das “Netzwerk blühende Landschaft”.

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“Wir können die erste Generation sein, der es gelingt, die Armut zu beseitigen, ebenso wie wir die letzte sein könnten, die die Chance hat, unseren…

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